如何借助课程及实践来应聘非对口工作？

从事技术性工作需一定的专业技能，应届生在校主要学习的是本专业课程，即便涉及其它专业课程也只是辅修，因而对其它专业并无真正的认知。但应届生想将简历投向非专业的工作，则需知道借助什么来提升简历的通过率。

在简历里应届生需将实践同课程结合起来，发挥联合性的作用从而制造更强烈的印象，尽可能地消除企业对专业不对口的疑虑。如果单单主攻实践或课程，会让企业担心你的理论知识或者实践经历太浅薄。很多大学生常用的方法就是在简历里列举同工作相关的课程，这些课程虽然同工作是有些关系的，甚至具有直接而重要的关系，但问题是大学生掌握的如何？不过是个皮毛又有什么用？不是说你看过相关书籍就掌握了相应的知识。

如果单单主攻实践经历怎么样？毕竟在毕业前也没什么具有份量的实践经历，此类经历涉及的只是浅层性的东西，大学生很难获取一定的专业知识。这样让企业担心大学生的知识不过关，知识可是实践的基础，只有具备一定的知识才能具有更快的进步速度。

因而在简历里要将实践同课程串连在一起，如应聘的是非对口的金融工作，但你不仅阅读了所需的大量金融书籍，基础类的、操作类的及提升类的，还有过相关的经历如寻找金融客户、操作外汇与股票等。在企业看来你拥有不少的金融知识与一定的经历，应聘该工作应该能取得较快的进步。

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